湖北宏泰集團有限公司 (以下簡稱湖北宏泰集團)由省委省政府鄂辦發[2022] 1號文件批準于2022年1月25日掛牌成立。湖北宏泰集團為湖北省省屬唯一金融服務類平臺企業，根據省委省政府戰略部署，圍繞服務全省社會經濟發展，整合省級金融資源，打造主業突出、效益顯著、風控嚴密協同聯動、全國一流的綜合金融服務商，預計到2025年，資產總額達2500億元，成為牌照豐富、資源協同、風險隔離、管理規范的金融控股集團。湖北宏泰集團主業包括綜合金融服務、要素交易市場建設和政策性金融業務，擁有全資和控股子公司19家、上市公司2家，是湖北銀行第一大股東，增資成為長江財險第一大股東，下一步將按照省委省政府統一部署推進湖北省農信聯社改革，擁有地方AMC、商業保理、融資租賃、融資擔保等十多塊類金融牌照;擁有武漢光谷聯合產權交易所、碳排放權登記結算(武漢) 有限責任公司、湖北碳排放權交易中心有限公司、武漢股權托管交易中心有限公司等要素交易市場體系。因高質量發展需要，湖北宏泰集團招賢納士，期待天下英才加入。
湖北省雙碳基金管理有限公司為湖北宏泰集團有限公司的全資二級公司，成立于2022年9月，注冊資本金2億元，根據省委省政府“雙碳”工作部署，全面負責碳達峰基金的組建及投資運營工作。雙碳基金公司在業務開展過程中將布局綠色產業鏈，積極融入建設全國構建新發展格局先行區大局，圍繞建設“三高地兩基地”，加快打造全國綠色低碳產業高地和碳金融高地。公司管理團隊依據中國證券基金業協會要求，具備完整的內控機制，曾組建超過30支子基金，管理規模超200億，在管理人遴選、子基金組建、項目投資、投后管理及退出上具有豐富的經驗。
一、招聘崗位及人數
湖北省雙碳私募基金管理有限公司招聘需求涉及6個崗位，人員共計8名。
二、基本條件
1.擁護中國共產黨的領導，認同國有企業的社會主義方向、政治屬性和管理規范；
2.遵紀守法、誠實守信、廉潔自律、具有良好的職業道德；
3.符合員工回避制度要求；
4.具備正常履職的身體條件和心理素質；
5.中層管理人員不超過40周歲，普通員工不超過35周歲；
6.綜合素質較高，職業操守好，無不良記錄；
7.監管部門有明確規定的，從其規定。
有下列情形之一的，視為不符合基本條件：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未做出結論的，或正在接受審計機關審計的；
2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養、被開除公職的；
3.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
4.受黨紀、政務處分期間或者影響期限未滿的；
5.近3年年度考核有不合格情況的；
6.存在《公司法》、《證券投資基金法》等法律、行政法規規定的不得擔任從業人員的情形；最近三年受到證券、銀行、工商和稅務等行政管理部門的行政處罰；
7.法律、法規規定的其他情形。
三、崗位資格條件
（1）綜合辦公室部長/副部長（1人）
1.全日制大學本科及以上學歷，國內985/211或世界大學綜合排名前200院校全日制本科及以上學歷優先，一般不超過40周歲，中共黨員優先;
2.經濟、金融、法律、管理、財務、中文、傳媒、設計等相關專業;
3.3年及以上相關崗位工作及管理經驗；
4.熟悉黨建理論、黨的組織工作、群團工作等政策及規定。熟悉人力資源管理知識，了解相關業務和流程;
5.特別優秀的，條件可適當放寬。
（2）綜合辦公室 文秘綜合崗（1人）
1.全日制大學本科及以上學歷，國內985/211或世界大學綜合排名前200院校全日制本科及以上學歷優先，一般不超過35周歲，中共黨員優先;
2.經濟、管理、中文、傳媒、設計等相關專業；
3.具有2年以上撰寫調研報告、分析報告等綜合性文稿的工作經驗，有較豐富的相關作品;
4.具有較好的書面表達能力、綜合分析能力和邏輯思維能力，較強的溝通協調能力、人際交往能力、計劃與執行能力。
5.特別優秀的，條件可適當放寬。
（3）財務管理部 ?會計崗（1人）
1.全日制大學本科及以上學歷，國內985/211或世界大學綜合排名前200院校全日制本科及以上學歷優先，一般不超過35周歲；
2.財會類、經濟類金融類等相關專業;
3.具有2年以上財務相關工作經驗，有基金、銀行、證券財務工作經驗者優先;
4.熟練掌握會計準則、財務管理相關知識、企業各項會計政策及財務規則，具備初級會計師以上職稱;
5.責任心強，具備良好的溝通能力及較強的團隊合作精神，熟悉使用財務軟件。
6.特別優秀的，條件可適當放寬。
（4）投資部 部長/副部長 （1人）
1.全日制大學本科及以上學歷，國內985/211或世界大學綜合排名前200院校全日制本科及以上學歷優先，一般不超過40周歲;
2.經濟、金融、投資等相關專業；
3.具備3年以上基金管理公司、投資機構、銀行等相關專業工作經驗，1年以上相同層級管理經歷，具備新能源、節能環保、綠色低碳產業相關工作經驗優先；
4.熟悉盡職調查、基金運作等業務，精于市場分析，熟悉相關政策法規，具有基金從業資格;
5.具備較全面的經營管理、風險控制、投資業務等方面的管理能力，具有良好的溝通、表達、交流能力，團隊合作精神及敬業精神，能夠適應高強度工作;
6.具有保薦代表人資格、注冊會計師資格、法律職業資格者優先;
7.特別優秀的，條件可適當放寬。
（5）投資部 投資業務崗（3人）
1.全日制大學本科及以上學歷，國內985/211或世界大學綜合排名前200院校全日制本科及以上學歷優先，一般不超過35周歲；
2.經濟、金融、投資等相關專業;
3.具有2年以上基金、證券、銀行、新能源、節能環保、綠色低碳產業等行業相關工作經驗者優先;
4.了解投資、基金等金融業務運作流程及管理辦法，具有基金從業資格者;
5.具有證券從業、保薦代表人資格、注冊會計師資格、法律職業資格者優先;
6.特別優秀的，條件可適當放寬。
（6）法務風控部 風控崗（1人）
1.全日制大學本科及以上學歷，國內985/211或世界大學綜合排名前200院校全日制本科及以上學歷優先，年齡一般不超過35歲周歲;
2.金融、法學、經濟管理類等相關專業;
3.具備2年及以上金融行業風險管理工作經驗，熟悉合同法、擔保法等相關法律知識熟練運用各種風控手段;有良好的金融理論知識和豐富的金融實踐經驗;
4.熟悉行業法律法規及監管政策，具有法律職業資格證書;
5.具有扎實的金融風險管理理論功底，熟悉國企風險管理、法律合規管理體系，熟悉資產管理、債權投資、基金投資、股權投資、并購重組等相關業務知識;
6.具有較強的法人治理、法務及風險識別能力，熟練掌握項目風險與資產評估技術，能獨立審查風險項目并制定風險規避的措施具有較豐富的項目評審經驗;
7.具有維護國有資產安全保值增值的強烈事業心和責任感，具備較強的組織領導能力、風控管理能力、合規內控能力和風險防范化解能力。
8.特別優秀的，條件可適當放寬。
四、招聘程序
招聘流程主要包括:發布公告、報名、資格審查、面試面談、根據需要外調考察、確定錄用人員名單、體檢和辦理入職手續等流程。
五、薪酬福利
正式錄用后，薪酬待遇按照企業相關薪酬考核制度執行，簽訂正式勞動合同和聘用合同，為個人繳納五險一金、補充醫療保險和年金，提供交通補貼、通訊補貼、餐補，享有帶薪年休假等福利。
六、報名事項
(一) 報名時間: 2023年7月25日至2023年8月10日，以郵件接收時間為準;
(二) 報名方式
在湖北宏泰集團官網報名:應聘人員登陸湖北宏泰集團有限公司門戶網站http://wwwhbhtgroup.com，下載并填寫《湖北宏泰集團社會招聘報名表》 (附件1，須含一寸電子證件照) 投遞至電子郵箱: hbst-hr@139.com,郵件主題命名為“應聘崗位+姓名+手機號”。
七、其他
1.不接受來電來訪。
2.對應聘人員資料嚴格保密。
3.資格審查結果和面試面談時間及方式將通過電話或短信等方式告知，請應聘者提供準確的聯系電話，并保持通話暢通。
